談趨勢 講心得 公司就個人心態執行及公司戰略規劃對新員工進行培訓更新時間:2016-10-18    瀏覽次數:

10月14日下午,公司總經理高英江對龍口京港及校招新員工進行了心態執行及公司戰略規劃的培訓,高總就物流公司的發展歷程、物流行業的發展趨勢以及他在工作中的個人體會為大家帶來了一場聽覺盛宴。

首先,高總指出在工作中要擺正心態,這是最關鍵的,從基層,從整個文化理念,包括思維方式上跟上節拍,踏踏實實的學習,保持“空杯”的心態。你不要把自己太當回事,現在需要學習的東西很多,走向崗位之后,你就要面對職責這個問題,責任是第一位的。

隨后,在“與高層對話”環節中,詳細認真的解答了學員提出的問題,同時從問題中引申出:“對企業文化一定要去理解、感悟,企業文化就是我們團隊行動的準則,理解了企業文化的真諦才能真正的融入到團隊中,要處處為團隊集體著想,我們的團隊才能產生巨大的能量和動力”。

 

最后,高總結合自己多年的黨政、企業工作經驗講述了自己剛剛進入工作崗位之后如何去面對壓力,打破質疑。面對壓力要對壓力本身有充分的了解,了解壓力的來源及壓力的組成,同時要與壓力和平相處,將壓力轉化為動力,推動本身素質提升。